Форма обратной связи

?
Направляемые сообщения не являются обращениями граждан, рассматриваемыми в порядке, установленном Федеральным законом от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».
Расскажите о проблеме
Написать сообщение

dobrovolci

GISP mini 1

GIS-Energoeff

kalendar

minjust

gerb8

Конкурсы

В связи с открытием в аппарате Министерства промышленности и энергетики Чеченской Республики вакантной должности и в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 №112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации»

Объявляется конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы ЧР директора департамента государственной службы, правовой работы и информатизации:

Требования к претендентам на замещение вакантной должности:

Группа должностей К уровню профессионального образования К стажу
Высшая Высшее (специалитет, магистратура) Не менее 4 лет

- знание государственного языка Российской Федерации (русского языка), знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», знание и умения в области информационно-коммуникационных технологий;

- знание аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.

- наличие навыков работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.          

- наличие личностных качеств: коммуникабельность, внимательность, ответственность, исполнительность;

Конкурс проводится в форме индивидуального собеседования или тестирования и анализа представленных кандидатами документов с учетом образования, прохождения государственной или муниципальной службы, осуществления иной трудовой деятельности и других сведений.

Для участия в конкурсе гражданин представляет следующие документы:

1. собственноручно написанное заявление;

2. копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

3.  документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию (копия диплома);

4. копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

5. собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, №667;

6. автобиографию (заполнение на месте приема документов);

7.  документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинское заключение «Справка по форме № 001 ГС/У»;

8. копию страхового медицинского полиса обязательного медицинского страхования;

9. копию ИНН;

10. копию свидетельства пенсионного страхования;

11. копию свидетельства о браке;

12. копию документа воинского учета (для военнообязанных);

13. согласие на обработку персональных данных (заполнение на месте приема документов);

14. сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательстве имущественного характера на себя, на супругу и на несовершеннолетних детей (по форме программного обеспечения БК);

15. две фотографии (3 на 4).

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Прием документов начинается

Прием документов от претендентов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Чеченской Республики производится в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте Министерства промышленности и энергетики Чеченской Республики в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» с понедельника по пятницу с 09.00 до 18.00 (перерыв с 13.00 до 14.00) по адресу: 364051, ЧР, г. Грозный, ул. Гикало, д №4, Министерство промышленности и энергетики Чеченской Республики, отдел правовой и кадровой работы (4-й этаж). 

Начало приема документов для участия в конкурсе в 9 ч. 00 мин.  "14" октября 2020 г., окончание - в 18 ч. 00 мин. "03" ноября 2020 г.

Предполагаемая дата проведения конкурса 11 ноября 2020 г.

Место проведения конкурса административное здание Министерства промышленности и энергетики Чеченской Республики, г. Грозный, ул.Гикало, №4.

В связи с открытием в аппарате Министерства промышленности и энергетики Чеченской Республики вакантных должностей и в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 №112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации»

Список лиц, допущенных к участию в конкурсе на замещение государственной гражданской службы Чеченской Республики Министерства промышленности и энергетики Чеченской Республики начальника контрольно-ревизионного отдела

В связи с открытием в аппарате Министерства промышленности и энергетики Чеченской Республики вакантной должности и в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 №112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации»

Объявляется конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Чеченской Республики начальника контрольно-ревизионного отдела.